福建省上市公司協會章程
（2017年7月17日第四屆會員大會第一次會議審核通過）
第一章 總則
第一條 協會的名稱是福建省上市公司協會(以下簡稱協會）；英文全稱：THE LISTED COMPANIES ASSOCIATION OF FUJIAN，縮寫為FJLCA。
第二條 協會的性質是根據《中華人民共和國證券法》和《社會團體登記管理條例》等相關規定成立的，由福建證監局轄區內的上市公司及相關機構等，以資本市場統一規范為紐帶，為維護會員合法權益自愿結成的地方性行業自律組織，是非營利性社會組織，是中國上市公司協會的會員。協會會員分布和活動地域為福建省。
第三條 協會的宗旨是遵守國家憲法、法律、法規及黨和國家方針政策，踐行社會主義核心價值觀，恪守“服務、自律、規范、提高”的基本職責，踐行服務理念，維護會員合法權益；加強會員單位之間的交流與合作，促進提高上市公司質量，促進轄區資本市場體系的完善和成熟；遵循資本市場公開、公平、公正原則，引導上市公司遵守公司、證券法律法規、部門規章和規范性文件，規范運作；自覺履行社會責任，遵守社會道德風尚；倡導積極健康的股權文化和誠信文化，自覺加強誠信自律建設；推動上市公司持續健康發展，增強核心競爭力和國際影響力，成為黨領導下緊密聯系上市公司及資本市場的新型社會組織。
第四條 協會接受登記管理機關福建省民政廳的監督管理和有關行業管理部門福建證監局的業務指導。
第五條 協會負責人包括理事長、副理事長、秘書長和監事長。
第六條 協會的住所是福建省福州市鼓樓區軟件園大道89號福州軟件園B區10號樓福建華興創業中心C幢二層。
第二章 業務范圍
第七條 協會的業務范圍：
（一）協助證券監管部門教育和組織會員執行有關上市公司的證券法律法規；
（二）根據國家法律法規、部門規章及有關規范性文件，組織制定會員自律準則，制定會員單位董事、監事、高級管理人員的行為指引，監督檢查會員行為。對違反協會規章制度的，依照有關規定給予處分；
（三）依法維護會員的合法權益，向相關部門反映影響上市公司規范和持續發展的問題，建立完善溝通機制，協調會員與相關部門之間的關系，協助國家有關政策、措施的落實，營造有利于上市公司規范發展的環境；
（四）依托中國上市公司協會和證券監管部門，為會員提供投融資、并購重組等金融業務的政策、會計、法律咨詢服務，支持會員利用資本市場做優做強；
（五）推動會員單位積極參與上市公司誠信體系建設，倡導積極健康的股權文化和誠信文化；
（六）在協會內部組織對會員單位董事、監事、高級管理人員及其他從業人員的培訓，強化其法律意識、責任意識和誠信意識，提高其業務水平；
（七）指導上市公司加強投資者關系管理，為上市公司與投資者提供交流平臺，對上市公司投資者關系管理工作進行評價；
（八）建立專業人才信息庫，依照上市公司提出的具體要求提供備選人選；
（九）搜集、整理國內外上市公司及其監管機構的信息、資料，編輯內刊，為會員提供服務；
（十）組織開展上市公司與證券市場發展的理論和實務問題研究，組織有關的學術交流、考察活動；
（十一）開展上市公司領域的民間國際交流；
（十二）對會員之間發生的糾紛進行調解；
（十三）承擔證券監管部門、其他政府有關部門和中國上市公司協會委托的其他工作；
（十四）業務范圍中屬于法律法規規章規定須經批準的事項，依法經批準后開展。
第三章 會員
第八條 協會的會員為：單位會員與個人會員。
第九條 擁護協會章程，符合下列條件的，可以自愿申請加入協會：
（一）有加入協會的意愿；
（二）在本行業具有一定的影響；
（三）擁護協會的章程；
（四）注冊地在福建的上市公司、已進入輔導程序的擬上市公司、注冊地在福建的境外上市公司、全國中小企業股份轉讓系統掛牌公司和經過理事會批準的其它單位或個人；
(五）法律、法規規定及證券監管部門認可的其他與上市公司業務相關的機構也可加入協會。
第十條 會員入會的程序是：
（一）提交入會申請書；
（二）提交工商部門頒發的《企業法人營業執照》；
（三）填寫《福建上市公司協會會員單位登記表》；
（四）經協會秘書處初審合格，報理事會討論通過；
（五）由理事會或理事會授權的機構發給會員證。
第十一條 會員享有下列權利：
（一）出席會員代表大會，并行使選舉權、被選舉權和表決權；
（二）參加協會舉辦的各種活動的權利；
（三）享受協會提供的各種服務的優先權；
（四）對協會工作提出批評建議和監督權；
（五）協會對其處分的聽證、申訴權利；
（六）要求協會維護其合法權益的權利；
（七）依照規定申請退出協會；
（八）會員代表大會決議增補的其他權利。
第十二條 會員履行下列義務：
（一）遵守協會章程；
（二）執行協會制定的各項規章制度及會員代表大會的決議；
（三）維護協會合法權益；
（四）支持協會工作，參加協會活動；
（五）按規定交納會費；
（六）承擔協會委派的任務，并提供有關資料；
（七）接受協會的監督與檢查，服從協會的協調與管理；
（八）會員代表大會決議增補的其他義務。
第十三條 會員如有違反法律法規和本章程的行為，經理事會表決通過，可予以除名。會員因各種原因解散時，視為自然退會。
第十四條 會員退會須書面通知協會并交回會員證。
第十五條 會員有下列情形之一的，自動喪失會員資格：
（一）2年不按要求參加協會活動；
（二）不再符合會員條件；
（三）喪失民事行為能力；
（四）個人會員被剝奪政治權利。
第十六條 會員退會、自動喪失會員資格或者被除名后，其在協會相應的職務、權利、義務自行終止。
第十七條 協會置備會員名冊，對會員情況進行記載。會員單位設一名會員代表和一名聯絡人。會員代表由法定代表人或其授權的其他負責人擔任，代表其在協會履行職責；聯絡人由董事會秘書或者其指定的其他負責人擔任。
會員單位更換會員代表或聯絡人，須在10日內書面通知協會；會員代表或會員執行代表不能履行職責時，協會有權要求會員單位更換代表人選。
第四章 組織機構
第一節 會員（代表）大會
第十八條 會員（代表）大會是協會的最高權力機構，其職權是：
（一）制定和修改章程；
（二）制定行業自律規則；
（三）確定協會的工作方針和任務；
（四）選舉和罷免理事、監事;
（五）審議理事會的工作報告和財務報告；
（六）審議監事會的工作報告；
（七）決定名稱變更事宜；
（八）審議協會的會員會費標準；
（九）決定終止事宜；
（十）決定協會其他重大事項。
第十九條 會員（代表）大會每屆4年，每4年召開1次。因特殊情況需提前或者延期換屆的，須由理事會表決通過，經黨建領導機關審核同意后，報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。
經理事會、監事會或1/3以上會員代表提議，可以召開臨時會員代表大會。協會召開會員（代表）大會，須提前15日將會議的議題通知會員（代表）。
會員（代表）大會應當采用現場表決方式。
第二十條 會員（代表）大會須有2/3以上的會員（代表）出席方能召開，決議事項符合下列條件方能生效：
（一）制定和修改章程，決定協會終止，須經到會會員（代表）2/3以上表決通過；
（二）選舉理事，按得票數確定，但當選的得票數不得低于到會會員（代表）的1/2； 罷免理事，須經到會會員（代表）1/2以上投票通過；
（三）制定或修改會費標準，應采用無記名投票方式，須經到會會員（代表）1/2以上表決通過；
（四）其他決議，須經到會會員（代表）1/2以上表決通過。
第二節 理事會
第二十一條 理事會是會員（代表）大會的執行機構，在會員（代表）大會閉會期間領導協會開展工作，對會員（代表）大會負責。
理事人數最多不得超過會員或者會員代表的1/3，不能來自同一會員單位。
協會理事應當符合以下條件：
（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；
（二）在協會業務領域內有較大影響；
（三）身體健康，能堅持正常工作；
（四）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；
（五）具有完全民事行為能力。
第二十二條 理事的選舉和罷免：
（一）第一屆理事由發起人商請成立時的會員共同提名，由會員（代表）大會選舉產生；
（二）理事會換屆，應當在會員（代表）大會召開前由理事會提名，成立由理事代表、監事代表、黨組織代表和會員代表組成的換屆工作領導小組；
理事會不能召集的，由1/5以上理事、監事會、協會黨組織或黨建聯絡員向黨建領導機關申請，由黨建領導機關組織成立換屆工作領導小組，負責換屆選舉工作；
（三）根據會員（代表）大會的授權，理事會在屆中可以增補、罷免部分理事，最高不超過原理事總數的1/5。
第二十三條 每個理事單位只能選派一名代表擔任理事。單位調整理事代表，由其書面通知協會，報理事會備案。
第二十四條 理事的權利:
（一）理事會的選舉權、被選舉權和表決權；
（二）對協會工作情況、財務情況、重大事項的知情權、建議權和監督權；
（三）參與制定內部管理制度，提出意見建議；
（四）向理事長或理事會提出召開臨時會議的建議權。
第二十五條 理事應當遵守法律、法規和本章程的規定，忠實履行職責、維護協會利益，并履行以下義務：
（一）出席理事會會議，執行理事會決議；
（二）在職責范圍內行使權利，不越權；
（三）不利用理事職權謀取不正當利益；
（四）不從事損害協會合法利益的活動；
（五）不得泄露在任職期間所獲得的涉及協會的保密信息，但法律、法規另有規定的除外;
（六）謹慎、認真、勤勉、獨立行使被合法賦予的職權；
（七）接受監事對其履行職責的合法監督和合理建議。
第二十六條 理事會的職權是：
（一）執行會員（代表）大會的決議；
（二）選舉和罷免理事、負責人；秘書長為聘任制的決定聘任和解聘秘書長；
決定會員的吸收和除名；根據會員（代表）大會的授權，在屆中增補、罷免部分理事，最高不超過原理事總數的1/5；
（三）決定名譽職務人選；
（四）籌備召開會員（代表）大會，負責換屆選舉工作；
（五）向會員（代表）大會報告工作和財務狀況；
（六）決定設立、變更和終止分支機構、代表機構、辦事機構和其他所屬機構；
（七）決定副秘書長、各所屬機構主要負責人的人選；
（八）領導協會各所屬機構開展工作；
（九）審議年度工作報告和工作計劃；
（十）審議年度財務預算、決算；
（十一）制定會費管理辦法、財務管理制度等重要的內部管理制度；
（十二）決定協會負責人和工作人員的考核及薪酬管理辦法；
（十三）決定其他重大事項。
第二十七條 理事會每屆4年。因特殊情況需提前或者延期換屆的，須由理事會表決通過，報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。理事會與會員（代表）大會任期相同，與會員（代表）大會同時換屆。
第二十八條 理事會會議須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
理事每屆2次不出席理事會會議，自動喪失理事資格。
第二十九條 理事長、副理事長由理事會采取無記名投票方式從理事中選舉產生。理事由會員（代表）大會采取無記名投票方式從會員中選舉產生。
聘任、解聘秘書長，須經到會理事2/3以上投票通過。
第三十條 選舉負責人，按得票數確定當選人員，但當選的得票數不得低于總票數的1/2。
第三十一條 理事會每年至少召開1次會議，情況特殊的，可采用通訊形式召開。通訊會議不得決定負責人的調整。
第三十二條 經理事長或者1/5的理事提議，應當召開臨時理事會會議。
理事長不能主持臨時理事會會議，由提議召集人推舉協會一名負責人主持會議。
第三節 負責人
第三十三條 協會負責人包括理事長1名，副理事長5-10名，秘書長1名。
協會負責人應當具備下列條件：
（一）堅持中國共產黨領導，擁護中國特色社會主義，堅決執行黨的路線、方針、政策，具備良好的政治素質；
（二）遵紀守法，勤勉盡職，個人社會信用記錄良好；
（三）具備相應的專業知識、經驗和能力，熟悉行業情況，在協會業務領域有較大影響；
（四）身體健康，能正常履職，年齡不超過70周歲，秘書長為專職；
（五）具有完全民事行為能力；
（六）能夠忠實、勤勉履行職責，維護協會和會員的合法權益；
（七）無法律法規、國家政策規定不得擔任的其他情形。
理事長、秘書長不得兼任其他社會團體的理事長、秘書長，理事長和秘書長不得由同一人兼任，并不得來自于同一會員單位。
第三十四條 協會負責人任期與理事會相同，連任不超過2屆。聘任或者向社會公開招聘的秘書長任期不受限制，可不經過民主選舉程序。
第三十五條 理事長為協會法定代表人。
因特殊情況，經理事長推薦、理事會同意，經登記管理機關批準后，可以由副理事長或秘書長擔任法定代表人。聘任或向社會公開招聘的秘書長不得任協會法定代表人。
法定代表人代表協會簽署有關重要文件。
協會法定代表人不兼任其他社會團體的法定代表人。
第三十六條 擔任法定代表人的負責人被罷免或卸任后，不再履行協會法定代表人的職權。由協會在其被罷免或卸任后的20日內，向登記管理機關辦理變更登記。
原任法定代表人不予配合辦理法定代表人變更登記的，協會可根據理事會同意變更的決議，向登記管理機關申請變更登記。
第三十七條 理事長履行下列職責：
（一）召集和主持理事會；
（二）檢查會員（代表）大會、理事會決議的落實情況；
（三）向會員（代表）大會、理事會報告工作；
（四）代表協會簽署有關重要文件。
理事長應每年向理事會進行述職。不能履行職責時，由其委托或理事會推選一名副理事長代為履行職責。
第三十八條 副理事長、秘書長協助理事長開展工作。秘書長行使下列職責：
（一）提名副秘書長及所屬機構主要負責人，交理事會決定；
（二）決定專職工作人員的聘用；
（三）擬訂年度工作報告和工作計劃，報理事會審議；
（四）擬訂年度財務預算、決算報告，報理事會審議；
（五）擬訂內部管理制度，報理事會批準；
（六）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；
（七）處理其他日常事務。
第三十九條 會員（代表）大會、理事會會議應當制作會議紀要。形成決議的，應當制作書面決議，并由出席會議成員核簽。會議紀要、會議決議應當以適當方式向會員通報或備查，并至少保存10年。
理事、負責人的選舉結果須在20日內報登記管理機關備案并向會員通報或備查。
第四節 監事會
第四十條 協會設立監事會，監事任期與理事任期相同，期滿可以連任。監事會設監事長1名，監事2名。監事應當遵守有關法律法規和協會章程，忠實、勤勉履行職責。
第四十一條 監事的選舉和罷免：
（一）由會員（代表）大會選舉產生；
（二）監事的罷免依照其產生程序。
第四十二條 協會的理事長、副理事長、理事、秘書長和協會的財務管理人員不得兼任監事。
第四十三條 監事會行使下列職權：
（一）選舉和罷免監事長；
（二）列席理事會會議，并對決議事項提出質詢或建議；
（三）對理事、負責人執行協會決議的行為進行監督，對嚴重違反協會章程或者會員（代表）大會決議的人員提出罷免建議；
（四）檢查協會的財務報告，向會員（代表）大會報告監事會的工作和提出提案；
（五）對負責人、理事、財務管理人員損害協會利益的行為，要求其及時予以糾正；
（六）向黨建領導機關、行業管理部門、登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映協會工作中存在的問題；
（七）決定其他應由監事會審議的事項。
監事會每年至少召開1次會議。監事會會議須有2/3以上監事出席方能召開，其決議須經到會監事1/2以上通過方為有效。監事會可采取通訊方式召開。
第四十四條 監事（會）可以對協會開展活動情況進行調查；必要時，可以聘請會計師事務所等協助其工作。監事（會）行使職權所必需的費用，由協會承擔。
第五節 內部管理制度和協調解決機制
第四十五條 協會建立各項內部管理制度，完善相關管理規程。建立《會員管理辦法》、《會費管理辦法》等相關制度和文件。
第四十六條 協會建立健全證書、印章、檔案、文件等內部管理制度，并將以上物品和資料妥善保管于協會場所，任何單位、個人不得非法侵占。管理人員調動工作或者離職時，必須與接管人員辦清交接手續。
第四十七條 協會證書、印章遺失時，應及時向理事會報告，在覆蓋協會活動范圍內公開發布的報刊上刊登遺失聲明，可以向登記管理機關申請重新制發或刻制。如被個人非法侵占，應通過法律途徑要求返還。
第四十八條 協會建立民主協商和內部協調解決機制。如內部發生不能經過協商解決的事項，可以通過調解、訴訟等途徑依法解決。
第五章 黨建
第四十九條 協會堅決擁護中國共產黨的領導，執行黨的路線、方針和政策，走中國特色社會組織發展之路。
第五十條 協會按照黨章規定，經上級黨組織批準設立黨組織。如暫不能單獨建立黨組織，支持通過聯合建立黨組織、選派黨建工作聯絡員等方式，在本組織開展黨的工作。
第五十一條 協會黨組織是黨在本社會組織中的戰斗堡壘，發揮政治核心作用?；韭毮苁潜ＷC政治方向，團結凝聚群眾，推動本社會組織發展，建設先進文化，服務人才成長，加強黨組織自身建設。
第五十二條 協會換屆選舉時，應先征求黨組織對主要負責人審核意見；本社會組織變更、撤并或注銷，黨組織應及時向上級黨組織報告，并做好黨員組織關系轉移等相關工作。
第五十三條 協會為黨組織開展活動、做好工作提供必要的場地、人員和經費支持，將黨建工作經費納入管理費用列支，支持黨組織建設活動陣地。
第五十四條 協會支持領導班子與黨組織領導班子交叉任職，優先推薦社會組織領導班子中的中共正式黨員擔任黨組織以及紀檢組織領導。
第五十五條 協會支持黨組織對社會組織重要事項決策、重要業務活動、大額經費開支、接收大額捐贈、開展涉外活動等提出意見。
第六章 資產管理、使用原則
第五十六條 協會收入來源：
（一）會費；
（二）捐贈；
（三）政府資助；
（四）在核準的業務范圍內開展活動、提供服務的收入；
（五）利息；
（六）其他合法收入。
第五十七條 協會的收入除用于與協會有關的、合理的支出外，全部用于本章程規定的業務范圍和非營利事業。
第五十八條 協會執行《民間非營利組織會計制度》，建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第五十九條 協會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或者離職時，必須與接管人員辦清交接手續。
第六十條 協會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員（代表）大會和有關部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，并將有關情況以適當方式向社會公布。
第六十一條 協會重大資產配置、處置須經過會員（代表）大會或者理事會審議。
第六十二條 理事會決議違反法律、法規或章程規定，致使社會團體遭受損失的，參與審議的理事應當承擔責任。但經證明在表決時反對并記載于會議記錄的，該理事可免除責任。
第六十三條 協會換屆或者更換法定代表人之前必須進行財務審計。
法定代表人在任期間，協會發生違反《社會團體登記管理條例》和本章程的行為，法定代表人應當承擔相關責任。因法定代表人失職，導致協會發生違法行為或財產損失的，法定代表人應當承擔個人責任。
第六十四條 協會的全部資產及其增值為協會所有，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用，也不得在會員中分配。協會秘書處應定期向理事會、監事會報告財務情況。
第七章 信息公開與信用承諾
第六十五條 協會依據有關政策法規，履行信息公開義務，建立信息公開制度，及時向會員公開年度工作報告、第三方機構出具的報告、會費收支情況以及經理事會研究認為有必要公開的其他信息，及時向社會公開登記事項、章程、組織機構、接受捐贈、信用承諾、政府轉移或委托事項、可提供服務事項及運行情況等信息。
協會建立新聞發言人制度，經理事會通過，任命或指定1名負責人作為新聞發言人，就本組織的重要活動、重大事件或熱點問題，通過定期或不定期舉行新聞發布會、吹風會、接受采訪等形式主動回應社會關切。新聞發布內容應由協會法定代表人或主要負責人審定，確保正確的輿論導向。
第六十六條 協會重點圍繞服務內容、服務方式、服務對象和收費標準等建立信用承諾制度，并向社會公開信用承諾內容。
第八章 章程的修改程序
第六十七條 對協會章程的修改，由理事會表決通過，提交會員（代表）大會審議。
第六十八條 協會修改的章程，經會員（代表）大會到會會員（代表）2/3以上表決通過后，在30日內報登記管理機關核準。
第九章 終止程序及終止后的財產處理
第六十九條 協會終止動議由理事會提出，報會員（代表）大會表決通過。
第七十條 協會終止前，應當依法成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第七十一條 協會經登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。
第七十二條 協會終止后的剩余財產，在黨建領導機關和登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與協會宗旨相關的事業，或者捐贈給宗旨相近的社會組織。
第十章 附則
第七十三條 本章程經2017年7月17日第四屆會員（代表）大會表決通過。
第七十四條 本章程的解釋權屬協會的理事會。
第七十五條 本章程自登記管理機關核準之日起生效。